2013 - 2014 Vertrauen, Qualität und Zuverlässigkeit setzen sich durch.

Viele Dienstleister reden von diesen Merkmalen, doch unsere Kunden erkannten, bei der MPS sind alle vorhanden.

Es freut uns berichten zu können, dass in den vergangenen zwei Jahren unsere Bestandskunden, welche wir elektrotechnisch bei Prüfungen betreuen, erneut angewachsen sind. Zu diesen Bestandskunden zählen Firmen im Bereich der Metallverarbeitung, der Holzverarbeitung, der chemischen Verarbeitung, dem Logistikbereich, der Papier- und Verbandstoffbranche. Weiterhin zählen Städte und Kommunen, wie auch die Bayerische Verwaltung der staatlichen Schlösser, Gärten und Seen dazu, wie beispielsweise das Schloss Neuschwanstein, die Kaiserburg Nürnberg oder die Roseninsel im Starnberger See, um nur einige zu benennen.

Unsere MPS Akademie schulte im Jahre 2014 11.232 Teilnehmer in allen Bereichen der Arbeitssicherheit rund um die Elektrotechnik.

Dem 1. FC Heidenheim 1846 gratulieren wir zum Aufstieg. Wir freuen uns über das Vertrauen des Vereins, seine Fußballmannschaft der 2. Bundesliga im Bereich der elektrotechnischen Prüfungen weiterhin betreuen zu dürfen.

Zum Jahresende 2014 beschäftigen die MPS Elektrotechnik GmbH und die ITC Graf GmbH 50 Mitarbeiter.

2012 – Kundenanerkennung für unsere Seminare und der MPS-Neubau

An dieser Stelle sind wir stolz. Stolz und dankbar für das Vertrauen unserer Bestands- und Neukunden, welche uns erneut mit der Prüfung der elektrischen Betriebsmittel beauftragten. Die MPS etablierte sich insbesondere als der Anbieter rund um den Arbeitsschutz in Heidenheim und in einem Umkreis von ca. 250 km. Bei Seminaren für Elektrofachkräfte, Elektrofachkraft für Schaltberechtigung, Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Elektrotechnisch unterwiesenen Personen, Vorbereitung zur Ausübung der Verantwortlichen Elektrofachkraft im Unternehmen oder kundenspezifische Schulungen entwickelte sich die MPS zum gefragten, qualitativ hochwertigen Anbieter.

Seit diesem Jahr sind wir Partner des 1. FC Heidenheim 1846. Wir freuen uns über das Vertrauen des Vereins seine Fußballmannschaft der 3. Bundesliga im Bereich der elektrotechnischen Prüfungen zu betreuen.
 
Wir sind gefragter Autor für Fachartikel rund um die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Elektrotechnik für wegweisende Verlage. Wir begleiten Arbeitskreise des VDSI und gestalten damit den kommenden Arbeits- und Gesundheitsschutz. Wir pflegen den ehrlichen Kontakt zu Behörden, der Berufsgenossenschaft oder Richtern, um unseren Kunden klare Aussagen zu notwendigen Themen im jeweils notwendigen Umfang zu geben – und sie natürlich auch zu begleiten.
Zum Jahresende 2012 beschäftigen die MPS Elektrotechnik GmbH und die ITC Graf GmbH 39 Mitarbeiter.
 

2011 - Neubau von unserem Zentrum für Arbeits- und Gesundheitsschutz in Heidenheim a. d. Brenz

Der interne Höhepunkt der MPS war der Bezug unseres dreieckig geformten Neubaus in den Tieräckern in Heidenheim an der Brenz. Federführend durch Hr. Julius Wolfgang Graf wurde ein modernes Kompetenzzentrum mit Büro- und Schulungsräumen für die Themen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz geschaffen. Mit dem Umzug im Oktober 2011 konnte die MPS insbesondere der Nachfrage an Inhouse-Schulungen für Gruppen und Einzelteilnehmer sowie dem Mitarbeiterzuwachs gerecht werden. 

Neben dem Wachstum mit unserem neuen Gebäude entwickelte sich die MPS im Jahr 2011 vor allem auch fachlich. Projektweise wurde erstmals für die Dauer von 12 Monaten die externe "Verantwortliche Elektrofachkraft gestellt.Zwischenzeitlich verfügen wir über zwei Elektromeister, weiterhin wurden im Bereich der Aus- und Weiterbildung von befähigten Personen unser Schulungsangebot weiter aufgebaut. Zum Jahresende 2011 beschäftigen die MPS Elektrotechnik GmbH und die ITC Graf GmbH GmbH 34 Mitarbeiter.

16.04.2010 Spatenstich

Ein großer Tag für uns. Der Anfang wurde gemacht, die Firmen MPS & ITC sind bald in eigenen Räumen!

Spatenstich für unseren Neubau

2008 bis 2010 – Qualität, Nachhaltigkeitsverständnis und Wachstum

Die Jahre 2009 bis 2010 waren geprägt durch den Leitgedanken, die Qualität unserer Leistungen für die Beratung und Umsetzung im Arbeits- und Gesundheitsschutz weiter zu verbessern – im Sinne unserer Kunden.

Arbeits- und Gesundheitsschutz ist kein „Fass ohne Boden“, sondern ein Projekt, bei dem Instrumente aufgebaut und eingeführt werden müssen. Die Aufrechterhaltung und Pflege dieser Instrumente ist essentiell für eine nachweislich erfolgreiche Umsetzung von Arbeitsschutz, worunter wir unsere Prüfungen sehen.

Im Herbst des Jahres 2010 liefen unsere Planungen auf Hochtouren, um ein neues Zentrum für Arbeits- und Gesundheitsschutz in Heidenheim a. d. Brenz aufzubauen. Wir haben uns entschlossen, unseren Neubau als Dreieck auszuführen. Damit möchten wir sichtlich unterstreichen, wir sind anders als die Anderen. Was wir zusagen wird gehalten, wenn ein Kunde uns braucht, so sind wir vor Ort, die Weiterbildung unserer Mitarbeiter beträgt jährlich ca. 10 % der zur Verfügung stehenden Arbeitszeit. Neuerungen erfahren Sie durch uns und nicht durch die Presse oder sonstige Organe.

Weiterhin haben wir uns seit den Jahre 2009 entschlossen, keine Weihnachtsgeschenke mehr zu verteilen und einen größeren Geldbetrag für Kinder und Jugendliche zu spenden. In diesem Jahr erhielt es Radio1 mit Ihrer CharityNight für das Projekt Drachenkinder der Stiftung Peter Maffay.

2007 – Geplante Unternehmensübergabe an die Familie Graf

Nach sechs Monaten der Gespräche und der Verhandlungen war es am 21. März 2007 so weit. An diesem Tag fand der Notartermin statt und zum 01. April 2007  wurden die Unternehmen MPS und ITC geplant an die Familie Graf übergeben.

Das Ehepaar Richter setzte sich nach der Übergabephase zur Ruhe.

Im Rahmen der Übernahme standen die Erhaltung und der Ausbau der Qualität für unsere Kunden an erster Stelle. Die MPS konnte die Zulassungen oder die Anerkennung des Vereins Deutscher Ingenieure (VDI), des Vereins Deutscher Sicherheitsingenieure (VDSI) sowie die Zulassung für den Bundesverband der freien Sachverständigen (BDVS) erhalten.

Neben dem Erhalt und dem Ausbau der Qualifikationen war insbesondere die Anpassung an neue Herausforderungen unserer Kunden das Ziel der Unternehmensübernahme. Hierzu wurde in die Qualifikation und den Neugewinn unserer Prüftechniker investiert. Ziel war nicht, Fachkräfte der Elektrotechnik für das Wachstum der MPS zu gewinnen, sondern Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Freude an dem Thema Prüfung, an der Projektarbeit und an einer für den Kunden wertbringenden Umsetzungsarbeit zu haben. Auf diese Weise wurden Ingenieure, Meister und Techniker aus unterschiedlichsten Branchen angesprochen. Dieses Team wurde durch externe Schulungen zu „Fachkräften“ und weiterführende Ausbilder-Lehrgänge qualifiziert.

2005 – Wachstum durch Leistungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz

In dem Jahr 2005 konnte sich die MPS durch konsequent professionelle Leistungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz weiterentwickeln und wachsen. Die Kernkompetenz der MPS ist das Fachwissen zur Beratung und Durchführung von elektrotechnischen Prüfungen von Geräten, Maschinen und Anlagen sowie der Gebäudeinstallation. Die besonderen Anforderungen an das Thema der elektrotechnischen Beratung und Prüfungen forderte ein Unternehmen, welches sein Wissen auf dieses Thema spezialisiert. Die Mitarbeiterzahl beider Unternehmen stieg auf 18 Personen an.

2004 Umwandlung in eine GmbH

Durch den Leitgedanken, unsere Kunden im Bereich der elektrotechnischen Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz als Prüftechniker nicht nur formell zu besetzen, sondern wertbringend zu begleiten, konnte das Unternehmen wachsen und 2004 als umgewandelte MPS Elektrotechnik GmbH neu auftreten. Neben der Leistungserbringung als Prüftechniker konnten wir uns innerhalb der elektrotechnischen firmenspezifischen Aus- und Weiterbildungen bestätigen.

2000 Gründung

Die MPS wurde im Jahr 2000 durch Prof. Dipl.-Ing. Fridrich Richter und Frau Monika Richter gegründet. Unser Unternehmen etablierte sich in Heidenheim an der Brenz als Dienstleitungsunternehmen mit der Kompetenz, Firmen bei der Umsetzung von elektrotechnischen Prüfungen zu unterstützen.